第803章 演技好又全能的超级帕鲁（5K6）（1/2）
第803章演技好又全能的超级帕鲁（5k6）
一场酣畅淋漓的战斗后，唐烟休息之余，用指尖戳了戳周墨。
“周墨，谢谢你。”
周墨被这突如其来的感谢整的有些懵逼。
“这没钱没后的，你怎么突然来了这么一句”
唐烟轻声说道：“没有你的支持，这次冲击白玉兰根本不可能有我的份。”
周墨故作惊愕，很是奇怪地询问：“难道刚才的治疗不是感谢吗”
唐烟没说话，只是摇摇头。
她就是因为不想把之前的“治疗时间”当成对所谓的“感谢”，才刻意在这个时候说谢谢。
当然，这个小心思她自己知道就好，没必要再特意解释。
她缓缓说着：
“我07年拿奖的时候，对拿奖这种事情根本没那么清楚，公司说了计划，我就跟着走，经纪人给我解释的东西我也似懂非懂。
当时我还在想，别看我现在拿的是电视电影奖，将来我总有一天会冲击电视奖……”
话还没说完，周墨就把剩下的话给说了出来。
“然后你就一头扎进了偶像剧，开开心心地开始了赚钱。”
唐烟：……
这家伙，总是这么煞风景！
明明要说到重点了好吧！
泄气般地给了周墨一拳头。
“你这无耻之徒，真是永远喜欢败坏人的心情！”
周墨双手举起：“好嘛，我错了，你说你的，我再也不说话了。”
“被你打断之后，哪儿还有再说的兴趣。”唐烟撇嘴。
她深呼吸了几次，把心头的怒气给压了下去。
周墨不再开玩笑，枕着脑袋说道：“我明白你的意思，不过你不用太过轻视自己，你知道的，我向来不会硬捧人。
让你参加明年的白玉兰，除了明年是个好机会，你自己的演技达标也是条件之一，不然我也不会让你上，所以努力就行了。”
唐烟所说的，还是感谢周墨提供的资源那些话。
这些情况属实吗。
当然属实。
前文提到的大娘子刘林，就是这个情况下的例子之一。
刘林这几年，包括未来几年，状态和演技都是肉眼可见的好，说一声实力派完全实至名归，但就是在获奖方面一路陪跑。
为什么陪跑，资源不够。
打不过其他竞选者。
就这么简单。
刘林在圈内是那种很典型的安安心心做演员的人，不掺和一些乱七八糟的运作，更不参加一些声势浩大的群体。
早些年这位也算是为爱奋不顾身过，后来就只剩下安心拍戏。
‘这样的演员，就是和该是我山河公司的人才呀！’
周墨如此想着。
山河公司一直都在圈内不断和刘林这种不够火，但演技绝对够硬的演员合作。
因为跟这种演员合作的好处真的很多。
首先是他们的能力。
这些人虽然流量不够，很难当电视剧的主角，但担任配角绰绰有余，甚至还能在拍戏至于，客串一把指导老师，甚至其他职务。
由于常年呆在剧组里，一些老演员懂得东西其实非常多，台词，镜头，设备都有涉猎，经验极其丰富。
很多时候，剧组的拍摄碰上问题，不用专门上报公司，或是特地找人指导，求助于这些老演员就行。
这一招，周墨还是跟《雍正王朝》学的。
《雍正王朝》作为一部超经典巨作，其成功就是整个剧组合力完成的。
《雍正王朝》拍摄期间，不少演员拍完自己的戏份后并没有立马离开剧组，而是帮忙指导其他演员，或是在剧组帮忙拍摄。
典型例子就是太子的扮演者徐旻（《大明王朝》里的不粘锅赵贞吉），北影制片厂出身，对剧组的工作极其了解，会的东西极多，主打的就是一个全能。
这样的演员，你说热点，潮流点，他大概率不是很懂。
但是你说，“徐老师，我这里有个xx调不好，咋办呢”，徐旻直接就是一个“用xxx，或者xxx就解决了”。
其次，这些演员的价格是真的低。
还拿刘林举例子，这位的片酬如今连三百万都不到，两百万就能搞定一部戏。
两百万。
这是个什么价格。
白菜价。
18年的两百万在娱乐圈，找主演，连个二线都找不出来。
对山河公司更是九牛一毛。
但是却能换来一个常年各大奖项提名，对剧组非常了解，还能担任指导老师的硬实力演员。
这简直就是秦始皇摸电线，赢麻了。
现如今，山河公司里有好几个不够火的实力派，都是被周墨以一千万签下来，一签就是四五部戏。
这个价格，对双方来说都是很满意。
对演员来说，有戏拍，还有钱拿，已经完全足够了。
对山河公司来说，一千万，换一个好几个金色词条的金色帕鲁。
还要啥自行车
时间回到现在，唐烟注意到周墨不知道想到什么了，嘴角的笑容相当夸张。
“你想什么呢”
“发现个好演员，回头跟人家签合同去。”
“谁啊”
“你未来的竞争对手（明年白玉兰）。”
唐烟：
什么玩意儿
……
接下来几天。
周墨安心呆在《医者》的剧组里拍摄。
他主要负责拍摄的是是秦海璐和唐烟两人的剧情。
这两个人的剧情相互交织，加角色彼此之间相互影响。
主任在第一个故事中暂避锋芒后，科室一部分任务分给了秦海路所饰演的秦医生。
秦医生人到中年，没什么太大的理想，该拿的职称都已经拿到了，该拿的证也早就到手了，经验丰富，对于多出来的任务也得心应手。
虽然确实有再进一步的机会，但是成功的概率很小，而且还要不断地费时间和经历运作，秦医生觉得不值得，所以早早放弃了继续往上走的选择，生活那叫一个怡然自得，甚至称得上有些佛。
她对待科室运作的态度是，减少一部分科室的任务。
之前主任在，主任能力强资源多，科室里多接待一些病人没问题。
现在她没有主任那么强的能力，稍微降低一些任务量，把能力范围内的病人处理好就行。
只不过，这种态度小唐却不太认可。
小唐是个工作狂，年纪轻轻，满脑子都是能力，以及救死扶伤。
简而言之，是一个理想型卷王。
她总想着尽可能多治疗一些人，能帮助一个是一个。
她十分尊敬秦医生，有时候也会展现出对秦医生一些说法的不认可。
消息传到秦医生耳中，秦医生不但没有生气，反而觉得是好事。
心气平和的人对很多事情就是看得开。
“年轻人有理想是好事，多为病人着想，多救治病人，这种想法应该保护。”
双方就这样相安无事，直到小唐由于某些失误，碰上了传说中，每个医生都要体验到的事情。
医闹。
这件事情的起因结果是，小唐医生接了一个病人，病人的状况比较差，病情比较严重。
有多重呢
这个病人之前跑了好几个医院，但是这些医院压根就不敢要这个病人，都以“床位满了”的理由解决接收这个病人。
熟悉医院的都知道，这个的真正意思是什么。
后来，这个病人来到了主角所在的医院，被小唐医生接收，安排在课室里不断进行治疗。
期间，病人的家属想要给小唐医生送礼，希望小唐医生能够帮帮忙，救救他们的亲人。
小唐医生当然没接受，直接回绝了病人亲属的红包，并表示一定会努力挽救病人的生命。
只可惜，病人的身体确实已经走到了极限，在一段时间后驾鹤西去。
病人去世的那一天，家属找上了小唐医生，认为她没有用心救治病人，应该为此负责。
“当初给你红包你不收，你就是没有好好救人。”愤怒地病人家属不断指责着小唐医生。
小唐医生第一次亲身接触到这种事情，一时间，脑海里过去被同事们，朋友们教导的经验统统消失，只剩下苍白的解释：
“我不能收你们的钱，这是规定。”
“那你就是想收没收成咯对！你肯定是因为没收成所以心怀怨恨，不好好救人。”
“你嫌钱少！所以你才不收！”
“庸医，你给我偿命！”
混乱中，小唐医生被人打了一下，摔倒在了地上。
在混乱的人群中跌倒，本来就是一件很恐怖的事情。
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